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军人转业要求

军人转业要求

军人转业需要满足一定条件,以下是主要的条件概述:

1. 基本服役年限 :

普通义务兵和低级别士官通常没有转业选项,只有中级以上士官以及军官和文职干部才具备转业资格。

士官服现役满10年,或者服现役期间荣获二等功以上奖励,或者因战、因公致残被评为二等、三等伤残等级,可考虑转业。

2. 职务与年龄条件 :

团级以下职务(含处级以下文职干部和享受相当待遇的专业技术干部)达到平时服现役最高年龄,或因身体原因不能坚持军队正常工作但能适应地方工作,可列入转业安置计划。

师级职务或高级专业技术职务的军队干部,年龄50周岁以下且本人申请,经批准可安排转业。

年龄超过50周岁的团级以下职务干部,一般不列入转业安置计划。

3. 特殊情况 :

因军队体制、编制调整或国家经济社会发展需要,可成批安排军队干部转业。

其他原因,如受审查尚未作出结论、故意犯罪受刑事处罚、被开除党籍或受劳动教养丧失干部资格等,不列入转业安置计划。

4. 退休安置 :

中级以上士官满足一定条件(如年满55周岁、服现役满30年、因战因公致残被评为1级至6级残疾等级、因病基本丧失工作能力)可作退休安置。

5. 家属安置 :

军队转业干部的随调配偶,安置地党委、政府应参照本人职务等级和从事的职业合理安排工作,并发出报到通知。

以上条件可能随政策更新而有所变化,具体情况需参照最新的相关法规和政策文件。

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