大年三十晚上还在工作好吗

大年三十晚上还在工作好吗

大年三十晚上还要工作是什么心情？这个问题让人有点纠结。在这个全家团圆的日子里，自己不能和家人团聚，一起度过我们的传统佳节，还要一个人独自坚守在工作岗位上，情何以堪？

然而，对于一些人来说，工作是不可避免的。有些岗位需要24小时值班，保障社会的正常运转。据一位电力系统工作20年的网友表示，电力系统属于连续运营的行业，没有节假日，没有长假期，甚至年休都无法如愿休息，一年的辛苦也换不来一套房子。这也反映了目前国企的困境。另外，有的人工作内容决定了他们必须在大年三十这一天坚守岗位，比如一些基层供电所的电工们，他们习惯了在这个特殊的日子里工作。

虽然有些人已经习惯了在大年三十工作，但这并不意味着他们没有感觉。有一位退休前在国企工作的老电工表示，每年在春节期间加班，虽然心情不是很好，但由于生产任务的紧迫，他们的工作效率反而会更高，产量更多，质量更好。

对于值班人员来说，大年三十晚上的公司可能是冷冷清清的，只有孤单的自己在努力工作。这给人一种无奈和孤独的感觉。一位网友表示，去年过年值过班，今年又被安排值班，让他产生了辞职的念头。这让他回忆起刚参加工作的时候，每年都被安排在大年三十晚上工作，而那时他还年轻，单身，不懂得回家和家人团聚的重要性。

还有一些网友反映了一些企业将员工留在单位直到大年二十九的做法。就像一个调侃，他们问道：“家里的年夜饭是田螺姑娘给做的吗？”这种做法可能会让员工感到不满，因为这意味着他们不能早点回家和家人团聚，而是要等到大年二十九才能解放。

总的来说，大年三十晚上还在工作的心情肯定是不会好的。但是对于一些岗位来说，这是不可避免的。虽然有些人已经习惯了这种情况，但他们也不会完全没有感觉。无论如何，希望大家在工作之余能够尽量找到一些快乐和放松的方式，让自己度过一个愉快的春节。

大年三十有晚上还有工作的吗，说说都是大家都是什么岗位

对于一些职业来说，大年三十晚上还要工作是家常便饭。据统计，从事电力系统工作的人以及一些基层供电所的电工们都需要在这一天坚守岗位。他们的工作是保障供电的正常运行，确保人们过一个安全、舒适的春节。虽然这样的工作会让他们错过和家人团聚的时刻，但他们为保障人们的生活作出了辛勤的努力。

此外，还有一些岗位需要24小时值班，比如医疗、交通、消防等部门。在春节期间，人们的生活并没有停止，他们仍然需要各项服务。因此，有一些工作人员需要在大年三十晚上坚守岗位，以便随时为人们提供帮助。

大年三十晚上还工作的不仅仅是国企员工，也有一些独立创业的小老板。他们为了保障公司的运营，也不得不在这个特殊的日子里坚守工作岗位。有网友表示，自己干的都是小老板，虽然辛苦但也很有成就感。

过年不能回家，要在公司值班，是什么感觉

过年不能回家，要在公司值班是一种无奈的感觉。过年是中国人最重要的节日之一，它象征着团圆和幸福。然而，对于一些人来说，因为工作的原因不能回家过年，而是要一个人在公司值班。

对于已经习惯了在大年三十值班的人来说，这已经成为一种习惯。年复一年，他们都要在公司度过这个特殊的日子。虽然心情不会很好，但他们已经逐渐习惯了这种环境。

然而，对于一些人来说，不能回家过年是一种痛苦。他们可能是家庭的顶梁柱，家人对他们的回家过年寄予了很大的期望。但是由于工作的原因，他们不得不留在公司值班。这对他们来说是一种牺牲，他们可能会感到内疚和孤独。

总的来说，过年不能回家，要在公司值班是一种特殊的感受。对于已经习惯了这种情况的人来说，这已经成为一种习惯。但对于一些人来说，这是一种痛苦和无奈。无论如何，希望大家在工作中能够找到一些快乐和满足感，度过一个愉快的春节。

去年过年值班今年还值班，单位值班只有我一人，空空的大楼，到底要不要辞职

去年过年值过班，今年又被安排值班。这让我想起刚参加工作时的情景。那时候我刚21岁，年轻啊，又没结婚，领导年年安排我大年三十晚上工作。当时的感觉就像空空的大楼，只有我一个人坚守在岗位上。

然而，随着工作的经验的积累，我开始明白了一些道理。大年三十晚上还在工作，并不一定是坏事。首先，这是对自己责任心的体现。作为一个职场人，我们要对自己的工作负责，无论是什么时候。其次，这也是对公司和同事的负责。在大年三十晚上坚守岗位，可以保障公司的正常运转，为其他人提供帮助。

虽然大年三十晚上工作可能让人感到孤独，但并不意味着我们要立刻辞职。我们要理性对待这样的做法。首先，我们可以尝试与领导沟通，寻求解决办法。也许可以调整工作安排，让更多人分享值班的压力。其次，我们可以尝试寻找一些放松和享受的方式，让自己在工作之余也能过得开心。

最后，我想说的是，辞职并不是解决问题的唯一办法。我们可以努力提升自己的能力和价值，争取更好的职位和待遇。这样，即使在大年三十晚上还在工作，我们也能够感到自豪和满足。

那些过年没事干却让员工上班到最后一天的企业是怎么想的

那些过年没事干却让员工上班到最后一天的企业到底在想什么呢？或许他们认为员工一直上班可以提高工作效率，或者他们担心员工离职后可能会面临人力短缺的问题。

有人调侃道，家里的年夜饭是田螺姑娘给做的吗？这种做法可能会让员工感到不满，但有时我们也需要理解企业的考虑。有的行业需要保持连续运营，如果员工都在提前放假，可能会